11-го числа компанія Hyundai Elevator оголосила про призначення віце-президента Сон Син-Бона (Song Seung-bong) новим генеральним директором (CEO) після затвердження на позачергових загальних зборах акціонерів та засіданні ради директорів.
Три стратегічні виклики нового керівника
У зверненні до співробітників новий CEO окреслив три головні виклики, які визначатимуть розвиток компанії в новій фазі:
- Глобальна виробнича конкурентоспроможність — через запуск смарт-фабрик у Кореї та Китаї
- Майбутні технології — інтеграція рішень Індустрії 4.0, включаючи штучний інтелект та big data
- Рентабельність сервісів — посилення прибутковості через покращення сервісу, зокрема Before Service
«Живіть сьогодні інакше, ніж учора, і готуйтесь до завтрашнього дня інакше, ніж сьогодні, щоб стати глобальним лідером», — наголосив Сон Син-Бон у зверненні до колективу.
Профіль нового CEO
Сон Син-Бон народився у 1954 році, закінчив факультет електромеханіки Пусанського національного університету та здобув ступінь магістра з ділового адміністрування в тому ж закладі.
Професійний досвід:
- Керівник департаменту проєктування ліфтів у LG Industrial Systems
- Директор сервісного підрозділу у Otis Elevator
- Технічний директор ThyssenKrupp Korea
- Генеральний директор Hitachi Elevator Korea
- З березня — керівник напряму Виробництва / R&D / Інновацій майбутнього у Hyundai Elevator
Погляд у майбутнє: лідерство через трансформацію
Hyundai Elevator із новим керівником має намір:
- посилити позиції на глобальному ринку,
- інвестувати у майбутні технології,
- трансформувати сервісний підхід до клієнтів,
- та створити культуру активного мислення і постійних змін всередині компанії.
Призначення Сон Син-Бона — це сигнал до нової епохи трансформацій і зростання Hyundai Elevator на глобальній арені.